Job Abteilungsleiter/in Spielwaren unspecified siehe Beschreibung - Jobangebote
Berufsbezeichnung: Abteilungsleiter/in Spielwaren
Arbeitsbeschreibung:
Wir sind ein europaweit stark expandierendes, äußerst vielfältiges und kundenorientiertes Unternehmen mit über 800 Filialen in 7 Ländern und rund 34.000 Mitarbeitern. Für die Neueröffnung unserer Filiale im August 2018 in 8572 Bärnbach, Packer Straße 18 mit den Sortimenten (1664 qm) suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen:
1 Abteilungsleiter/in Spielwaren
Das erwartet Sie:
- Verantwortung für die Präsentation und Pflege des Sortiments einer Abteilung
- Umsatzverantwortung für die eigene Abteilung
- Führung und Motivation der Mitarbeiter in der Abteilung
- Fachkompetente und serviceorientierte Beratung unserer Kunden
- Überwachung der Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit in der Abteilung
- Aushilfsweise Tätigkeit an der Kasse
Das bringen Sie mit:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Einzelhandelskaufmann (m/w) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung in der Branche oder in einem artverwandten Bereich
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Freundliches und offenes Auftreten
- Belastbarkeit und Ausdauer
- Engagement und ein hohes Maß an Selbstorganisation
- Flexibilität und Teamgeist
- Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
Das bieten wir:
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen
- Mitarbeit in einem motivierten Filial-Team
- Mitarbeitereinkaufsrabatt in allen Müller-Filialen
Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 1.586,-- Monatsbruttogehalt (Vollzeitbasis).
Je nach Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine attraktive Überzahlung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter: https://www.mueller-drogerie.at/unternehmen/karriere/stellenangebote.html
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Renate Wurm Das Mindestentgelt für die Stelle als Abteilungsleiter/in Spielwaren beträgt 1586,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Wie Sie sich bewerben: Schriftliche Bewerbung
requiredDrivingLicenses_0: b
Vertragstyp: contracttohire
Mindestlohn: 1586
salary_payingIntervalCode: Month
Angestelltenname: siehe Beschreibung
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siehe Beschreibung - 2018-07-23 - unspecified
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siehe Beschreibung - 2018-08-14 - unspecified
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TBS-Seidl - 2018-07-23 - unspecified
Textilverkäufer/in -
Hohe Sortimentskompetenz in den Bereichen Sport und Mode, ein ausgewogenes Serviceangebot, qualifizierte Fachberatung und preisaggressive Angebote zeichnen HERVIS aus. Mit dem "more ways to shop" Ansatz prägt HERVIS den aktuellen Multichannel-Trend maßgeblich mit und ist beim Thema
Hervis Sports - 2018-07-23 - unspecified
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siehe Beschreibung - 2018-07-23 - unspecified
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siehe Beschreibung - 2018-07-23 - unspecified
Zahnärztlich(er)e Assistent/in -
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siehe Beschreibung - 2018-07-23 - unspecified